gpk电子试玩-gpk电子网址
希望实施重大变革的gpk电子网址只有在拥有适合这种变革的环境时才会成功. 在咨询术语中，gpk电子试玩称之为“gpk电子网址变革准备”. At Transforming Solutions, gpk电子试玩详细列出帮助gpk电子网址实现变革的具体策略和需求. 这个等式的一部分建立在gpk电子网址的准备程度上，以经历必要的主动性和成功实现变革的工作. 拥有数十年的紧密合作经验，推动变革计划, TSI与gpk电子网址合作，根据他们的变更准备和总体变更需求定制服务.
With the benefit of our education, 研究和许多成功的面向变化的项目塑造了gpk电子试玩的经验, TSI支持这样一种信念，即变革可以在适合变革的环境中发生. In fact, gpk电子试玩已经开发了一套简化的标准，gpk电子试玩经常与gpk电子网址一起使用这些标准来帮助评估gpk电子网址对过程改进的主动性准备得如何, redesign, re-engineering, and/or organizational change.
这个gpk电子网址变更准备评估工具可以以多种方式使用, 包括评估gpk电子网址中几个人(尤其是不同级别和职位的)的观点, measuring the readiness for change over time, 以及在对大型变更/过程改进计划施加努力和资源之前度量风险. Once the assessment is complete, TSI与gpk电子网址一起审查结果，并制定定制的方法和变革计划.
To assess readiness for change, TSI uses the Organizational Change Readiness Assessment.
Change Readiness Assessment Instructions
在下面定义的每个类别中，将你的gpk电子网址按1-10(10 =最高可能)进行排名. 得分为“10”意味着你的gpk电子网址在所有时间里都达到或超过了描述. 得分为“1”意味着你的gpk电子网址处于完全相反的一端, NEVER exhibiting these characteristics.
Once you have filled in the rankings, 你可以通过点击下面的计算你的分数按钮看到你的分数. This will also show you the meaning of your score. Once you have received your score, 联系TSI，让gpk电子试玩帮助您了解实现可持续和有意义变革的策略或方法.
